UNIDAD ADMINISTRATIVA

Dependencia responsable de orientar y realizar acciones relativas a la gestión de los recursos humanos y al suministro, utilización y control de infraestructura, mobiliario, materiales y equipamiento en su jurisdicción. 

Funciones:

1. Gestionar los recursos y controlar la ejecución de los planes y el presupuesto del distrito. 

2. Procurar la preservación y buen uso de la infraestructura, mobiliario, equipos y materiales en su jurisdicción. 

3. Garantizar la correcta aplicación de la política y la normativa vigente en la dotación de infraestructura y la distribución, suministro y utilización adecuada de mobiliario y equipamiento en los distritos y centros educativos de su jurisdicción. 

4. Procurar la aplicación de las medidas preventivas y correctivas previstas para el manejo y utilización de los bienes en el ámbito que le corresponde. 

5. Desarrollar un sistema de inventario de los bienes de los distritos y centros educativos de su jurisdicción. 

6. Coordinar el proceso de administración de recursos humanos en su jurisdicción y apoyar el proceso de selección y evaluación de personal de los centros bajo su jurisdicción. 

Estructura de Puesto 

1 Encargado de Unidad Administrativa 

2 Analista de Recursos Humanos 

3 Auxiliar de Contabilidad 

4 Analista Técnico Tecnología de la Información TIC´s.

5 Analista Técnico de Servicios Generales 

6 Recepcionista 

7 Mensajero 

8 Conserje 

9 Chofer 

10 Guardián 

Relaciones con otras dependencias: 

a) Relaciones internas 

• Centros educativos de su jurisdicción 

• Regional de Educación b) Relaciones externas 

• Gobiernos municipales 

• Sociedad civil (iglesias, ONG, empresariado, movimientos sociales, sindicatos, medios de comunicación). 

• Asociación de Padres, Madres, Tutores y Amigos del Centro Educativo